１）キャリアや適正、希望職種をポジティブに評価します！

ヒトでご紹介したとおり、堀内組には、中途採用の方が多く、さまざまなキャリアや年齢の方がいます。
まったくの異業種からの転職もおおいので安心してご相談ください。

２）I ターン、U ターン、嫁ターン(笑)など生活の新しいスタートを応援します。

家族構成がかわったり、自分自身の目標や目的が変わったり、家族の介護が必要になったりして、実家に戻ってくるなど、仕事と暮らしの新しいスタートを応援します。すぐに住める空き家の紹介なども行っています。

３）おやすみを取りやすい会社です。お子さんの病気など家族の都合で急な休みが必要なときでも大丈夫です。

建設関係はお休みが、取りにくいという印象が強いのですが、堀内組は違います！。男女協働が多い地域性も踏まえ、お子さんの病気や家族の都合を考え、みんな困ったときはお互い様の気持ちを大切にして、おやすみを取りやすい雰囲気を大事にしています。

４）ライフサイクル、ライフプランを考えた長く安定して働いていただけます。

お子さんの成長や、ご家族の介護、いろんなライフサイクルのなかで、その時にあった働き方を一緒に考えて行きます。長く一緒に働き、ともに成長していく仲間を大事にしています。

5 ）堀内組の仕事は、モノづくりのマネージメントを行うことです。

ゼネコンと聞くと、現場での汚れ仕事のように思われていますが、住宅でもビルでも、道路でもそれぞれの工事を行う専門職の方々を施工管理（マネージメント）して、納期内にもとめられる製品を完成させる仕事です。建築関係未経験でも、可能な仕事です。